Ce s-a întâmplat recent

Aviz asupra proiectului HG privind modificarea și completarea Regulamentului Circulației Rutiere nr. 357 din 13.05.2009

La 8 august 2018, organizațiile societăți civile ce activează în domeniul asigurării respectării drepturilor persoanelor cu dizabilități împreună cu organizațiile din domeniul urbanismului și a proiectării au depus Avizul comun, asupra proiectului HG privind modificarea și completarea Regulamentului Circulației Rutiere nr. 357 din 13.05.2009, supus consultărilor publice de către Ministerul Afacerilor Interne al Republicii Moldova.…

Gala RemarcAbilitatea 2017- Platformă de încurajare a antreprenoriatului responsabil

Discriminarea elevilor pe criteriul de dizabilitate în acces la învățământul gimnazial obligatoriu

La 29 septembrie 2017, Consiliul pentru Prevenirea și Eliminarea Discriminării și Asigurarea Egalității examinând petiția înaintată de Centrul pentru Drepturile Persoanelor cu Dizabilități (CAJPD) și a Avocatului Poporului pe criteriul de dizabilitate în acces la învățământul gimnazial obligatoriu, a decis: 1. Faptele constatate reprezintă discriminare pe criteriul de dizabilitate în acces la învățământul gimnazial obligatoriu.…

73 de recomandări ale Comitetului CRPD pentru Moldova

În perioada 20 martie-12 aprilie 2017 s-a desfășurat la Geneva cea de-a 17-a sesiune a Comitetului pentru Drepturile Persoanelor cu Dizabilități (UN CDPD), în cadrul căreia a avut loc audierea Republicii Moldova în privința implementării Convenției Drepturilor Persoanelor cu Dizabilități. Comitetul este o structură compusă din experți independenți, care monitorizează implementarea Convenției de către statele…

Consiliul pentru Egalitate a constatat că practica aplicată de CNAM și CNAS în privința persoanelor cu dizabilități în vârstă este discriminatorie

Consiliul pentru Prevenirea și Eliminarea Discriminării și Asigurarea Egalității (în continuare Consiliu) a comunicat Decizia sa pe cauza nr. 514/16 intentată la plângerea comună a CAJPD și a beneficiarei sale. Consiliul a constatat că practica aplicată de CNAM și CNAS la procesarea și schimbul de date privind beneficiarii de pensii și de poliță medicală este…

Un tânăr cu deficiențe de auz a învins stereotipurile și a reușit să se angajeze în câmpul muncii.

Andrei Midori este un băiat de 19 ani, care s-a născut cu deficiențe de auz. La fel ca alți copii cu deficiențe de auz, el a mers la o școală specializată, în care a învățat timp de 9 ani, până în anul 2014. După absolvirea școlii, el a hotărât să urmeze profesia de bucătar și…

Persoanele cu dizabilități senzoriale din Moldova vor putea să se angajeze mai ușor în câmpul muncii

Începând cu data de 13 iulie 2017 persoanele cu dizabilități senzoriale din Moldova, aflate în căutarea unui serviciu, pot beneficia de suport pentru angajarea în câmpul muncii. Cei interesați vor putea să se înscrie în programul de angajare asistată, administrat de Centrul pentru Persoanele cu Dizabilități. Persoanele cu deficiențe de auz și de văz beneficiază…